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广平互联网拓客渠道招聘

简述信息一览:

五大招聘外包

前程无忧:这是一家知名的人力资源外包服务提供商,提供招聘流程外包、人力资源派遣、薪酬***管理等全方位的人事外包服务。它利用先进的科技手段,帮助企业优化人力资源管理流程,提高工作效率。 伯乐人力资源外包服务:该公司致力于为企业提供全面的人力资源解决方案,涵盖招聘、培训、派遣等多个方面。

人员外包:企业将员工租赁给其他公司,或派遣员工到其他单位工作。 人力资源咨询:提供薪资调查、政策咨询、满意度调查等咨询服务。选择外包的企业类型包括: 在华的跨国公司分支机构:通常是为了与总公司的战略一致,并认可国内实施这种模式的可行性。

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(图片来源网络,侵删)

一站式招聘流程外包服务:确定职位描述,到分析用人理念、职位需求、与用人部门负责人沟通,筛选简历,人才测评,面试到录用通知,直至候选人报到、回访。2)定制化招聘流程外包服务:针对企业不同需求及预算,提供度身定制的解决方案及定价。包括搜寻方式、人才渠道、筛选方式及专场招聘会等。

国内人力资源外包公司排名前十的有中国国际技术智力合作公司(中智),浙江外服,智联招聘,前程无忧,金柚网,易才,北森,中企人力,今致人力,人众人教育。

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